Заведующий кафедрой СибАДИ Илья Потеряев завершил обучение по программе кадрового управленческого резерва

Заведующий кафедрой «Эксплуатация нефтегазовой и строительной техники» СибАДИ Илья Потеряев успешно завершил обучение по Программе развития кадрового управленческого резерва в области науки, технологий и высшего образования (стратегический уровень).

Илья Потеряев в 2025 году прошел конкурсный отбор, организованный Минобрнауки России, и вошел в число 73 участников потока – ведущих управленцев и ученых из образовательных и научных организаций со всей страны.

Торжественная церемония закрытия программы состоялась в Москве. Пятимесячный интенсивный курс включал в себя очные модули на ведущих площадках страны: старт обучению был дан в октябре на федеральной территории «Сириус», затем участники работали в Москве на базе РАНХиГС и в Санкт-Петербурге в Горном университете императрицы Екатерины II. Кульминацией обучения стала защита стратегических проектов перед экспертной комиссией под председательством заместителя Министра науки и высшего образования РФ Дениса Сергеевича Секиринского.

Команда Ильи Потеряева представила проект «Госзадание 2.1 – Пилотный проект». Разработанная инициатива предлагает системную доработку существующего механизма ГЗ 2.0, создавая двухэтапную модель финансирования НИОКР. На первом, «пилотном» этапе государство покрывает расходы на проверку технологической гипотезы, а в случае успеха бизнес берет на себя обязательство финансировать основной проект.

Подводя итоги своего участия, Илья Потеряев отметил уникальность полученного опыта:«Эта программа дала гораздо больше, чем просто новые знания. Это, прежде всего, уникальная возможность живого общения и обмена опытом с коллегами из самых разных городов нашей страны. Я увидел, как решают схожие задачи в других университетах и НИИ. Но особенно ценно, что организаторы создали прямой диалог с руководством министерства. Возможность лично пообщаться с заместителями министра – Денисом Сергеевичем Секиринским, Андреем Владимировичем Омельчуком, Айратом Ринатовичем Гатиятовым, а также с представителями крупного бизнеса и ведущих вузов – это бесценный опыт, который позволяет лучше понимать глобальную повестку и видеть пути развития отечественной науки и образования».

По итогам обучения все слушатели, успешно защитившие проекты и освоившие программу, получили удостоверения о повышении квалификации ВШГУ РАНХиГС и НТУ «Сириус».

Программа развития кадрового управленческого резерва реализуется по поручению Президента Российской Федерации при поддержке Минобрнауки России на базе Высшей школы государственного управления РАНХиГС и Научно-технологического университета «Сириус». Ее цель – подготовка высококвалифицированных управленцев для сферы науки и высшего образования, способных решать стратегические задачи развития страны.